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VMTP贏家管理才能訓練
VMTP贏家管理才能訓練

VMTP贏家管理才能訓練


  1. 使管理者由全面性、系統性的學習，建立管理上應該具備的態度（A）、知識（K）、技巧（S），成為專業的管理人才。
  2. 使管理者在工作上充份發揮管理(M)的職能，有效管「事T」理「人P」，做好承上啟下，橫向協調的工作，帶動企業整體效能發揮。
  3. 學習後可與學習前明顯比較出在管理知能上的成長與運用，以評估管理人員管理素質的提升。

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課程對象
企業儲備幹部或現任基、中階主管。
每梯次建議25人。
課程內容

課程綱要

第一篇：管理認知篇

1.管理者的轉變
2.管理者七大意識
3.組織管理的原則

第二篇:工作管理篇

1.PDCA循環模式
2.達成目標的工作計劃管理

第三篇:人員管理篇

1.部屬培育
2.部屬溝通
3.部屬激勵

第四篇:情境領導

情境領導運用步驟

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