VMTP贏家管理才能訓練

1. 使管理者由全面性、系統性的學習，建立管理上應該具備的態度（A）、知識（K）、技巧（S），成為專業的管理人才。
   
2. 使管理者在工作上充份發揮管理(M)的職能，有效管「事T」理「人P」，做好承上啟下，橫向協調的工作，帶動企業整體效能發揮。
   
3. 學習後可與學習前明顯比較出在管理知能上的成長與運用，以評估管理人員管理素質的提升。