中強光電(股)公司昆山廠於4月16.17日舉辦今年度第二梯次~向下管理高爾夫實戰訓練~課程記實！

文： 王宥婷（Elsa）

對於「昆山」這個城市，以往只聽過朋友到這裡工作，知道它距離上海不遠，但卻未曾有機會實地走訪，今年很幸運地能夠來到這個城市一探究竟。會前往昆山主要是因為台灣的中強光電繼去年大舉與建元顧問合作六梯次的向下管理高爾夫實戰訓練課程，並在內部獲得廣大的迴響之後，今年決定同步將此課程導入位於昆山的子公司－揚皓光電，並邀請背景經驗豐富、風格親和幽默的王吉達老師蒞臨指教。

此次培訓令人印象最深刻，也是最敬佩的，便是揚皓光電主管們積極上進的學習心態了！無論是管理遊戲、情境演練、意見交流、小組PK競賽…等等，主管們對於課堂中的活動皆十分投入，且在案例研討與團隊決策的過程中，也會不斷地參考講師先前梳理過的管理觀念、原則，以及自己所寫過的筆記。此外，再加上吉達老師精闢、巧妙又幽默的引導下，學習氣氛既活絡又愉快。我想，學員積極的投入，與講師雄厚的功力，不僅能讓大家能在歡笑中學習，也是兩天時間過特別快的原因，更是一次成功的培訓不可或缺的元素之一。

課程結束後，我回到飯店房間，將學員課程滿意度問卷一張一張仔細地看過一遍，心裡感到非常踏實與欣慰！除了分數上給予高度的肯定之外，其他開放式問題的回饋，像是：「課程全程沒有PPT，但效果遠大於PPT。」、「講解符合工作需求且精彩，能激發思考及參與。」、「案例豐富而且非常貼近實戰。」…等等。所謂「助人為快樂之本」我想也不無是這個道理吧！當感受到自己正在做的事情，對他人有實質的幫助時，是令人持續做下去的動力來源。

雖然一次的培訓僅有兩天16小時，但相信課程中所帶給主管們的啟發，是會一直延續下去的。希望在經過管理高爾夫的洗禮後，主管們日後的管理之路上，皆能有更多更棒的想法及作法，也如同揚皓光電王總經理對大家的期勉，在上完課之後，都能蛻變成一位更成熟更有智慧的管理者。祝福您～