南亞科技公司4月份起連續舉辦四梯次~訓練員研習營

文： 林美妤（Karen）

南亞科技股份有限公司成立於1995年3月4日，致力於DRAM（動態隨機存取記憶體）之研發、設計、製造與銷售，期能成為世界一流之DRAM製造公司。

南亞科技教育訓練的體系擁有多元化的訓練課程，透過完整的訓練課程及學習環境，使得每一位同仁都能在自我超越，及團體學習上得以更臻成熟。

「訓練員研習營」透過與建元顧問的合作，在南亞科技早已制度化的推行多年，同時，此課也已成為每年培育「訓練員」的必修課程，至今已實施了近二十梯次的訓練活動，當中成功的使新人流失率明顯下降，而即有員工也在任務的委派中提升了自我的價值。

今年度，建元秉持不斷創新的理念特別規劃「課前三階段」，第一階段：主管推薦「訓練員」(設定訓練員遴選條件)，第二階段 ：「訓練員」自我意願推薦，第三階段：簽立「承諾卡」，課前實施三階段的目的是在建立學員成為一位訓練員時的使命感、對自我工作的期許及提昇擔任「訓練員」的責任感。課前的暖身於每一位學員心中建構了成為一位成功訓練員的藍圖，並陸續的在4-6月展開了4個梯次的課程。

授課精彩、生動活潑的劉愛雯老師，長期受到南亞科技公司的青睞，在這次的課程中仍使學員們留下了深刻的印象，從課程一開始老師以「人際關係的六個好動作」，讓學員能在輕鬆的氣氛下認識彼此，課程中穿插活動、遊戲、角色扮演、實作等教學手法，引導學員了解傾聽與回饋、讚美與激勵、工作教導技巧等管理技巧及實際應用方法。相信在熱烈的學習氛圍下，已感染了課程中的每一位學員，更加深了他們對自我的肯定及榮譽感，期許自己成為一位優秀的「訓練員」。

最後感謝承辦單位的用心與支持，期待明年再相見！！