康舒科技公司於6/28.29舉辦~向上管理高爾夫 實戰訓練~課程記實！

文：洪瑩錚（Bess）

　　重視人才培育及發展的康舒科技是建元顧問的合作好夥伴，本次向上管理的課程舊雨新知濟濟一堂，一早踏進教室，即感受到熟悉的氛圍。學員們陸續到來，入座後隨即翻閱講義教材預習，看似皆已準備好迎接這兩天豐富的課程學習了呢！本次同樣邀請備受康舒愛戴的劉愛雯老師，分享自身過去的經歷以及帶領學員們從不同的角度思考，給予大家多元思維與啟發！

　　課程開場愛雯老師先向大家傳遞向上管理的重要精神：「永遠要把上司視為工作上的長輩」、「上司就是你的內部VIP客戶」、「了解對方，永遠比讓對方了解你重要」，帶領學員以積極的態度進入向上管理議題。為了讓學員能將所學技巧與實務工作有效地結合，在基礎的概念後，課程緊接著進入高爾夫模擬球場，也就是18個狀況－54項經典案例研討，透過大量案例研討的學習方式，提升學員「知」與「行」的轉換能力。常見狀況主題包含：「如何面對上司的越級指揮」、「如何面對不同人際風格類型的上司」、「如何向上司推銷新點子」…等等，藉由小組成員充分討論，共同尋找解決方案，過程中也透過實戰演練的方式，模擬體會管理上的問題，了解自身的慣性、同儕的想法與老師建議的異同，而從中獲得學習，最後再由老師做精闢的引導及收斂，在不斷的思微碰撞下，逐漸掌握向上管理的原則技巧。

　　進到企業工作，我們無法選擇自己的上司，所以如何進行好的向上管理，是每個人與組織都需要重視的課題！相信這兩天透過《向上管理高爾夫實戰訓練》課程，讓康舒的主管們更能夠了解如何與上司交流，將課堂所學運用於工作上，輔佐上司解決問題，積極地成為得力助手，您的貢獻將不會被忽視！祝福您～