第17期電子報【目標設定】

【目標設定】管理方格系列一：塞翁失馬,焉知非福！！

鄭自凱管理觀點：



每個人對任何事物在表達內心興趣時，都有「要」與「不要」的選擇，而結局也有兩種：「得」與「不得」。



一個人如何才能經常保持「樂」與「安」的心境？

「樂」靠充滿自信及進取心，「安」靠充滿自足及惜福心，「能捨能得」、「無欲則剛」，「安」往往是一切喜悅的基石， 定、靜、安、慮、得， 追求樂與安不外乎是如此自持而已。

您可以透過下列問卷的回答，了解自己在「樂」與「安」的狀況， 請回顧2004年，您在工作與生活方面的符合程度，以1～10分表示符合度的多寡。



請將第1～5題分數加起來，總分的多少，即表示2004年你在工作與生活方面就有多少分的「快樂」；再將第6～10題加起來，總分的多少，亦即表示，你就有多少分的「平安」。兩者分數均在40分以上，就表示獲得「樂」與「安」的均衡！！

第16期～管理情境：讚賞員工的表現 解答

正確解答：k _h _e _a _b _c

（作者: 鄭自凱，建元顧問/管理高爾夫訓練中心專任講師）